Wie entwickle, trainiere, stärke ich als Führungskraft Vertrauen in eine ungewisse, offene, beunruhigende Zukunft - dem "New Normal"?
Kategorie: New Work
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LEADERSHIP NACH SHUT DOWN – SEGELN AUF SICHT!
Psychologie und Kommunikation für den Weg zum "New Normal". Zurück zum Alten oder DIE Chance für Gestaltung? Einladung zum Führungstanz zwischen Routine und Erneuerung.
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STAAGILES FÜHREN
Die digitale Transformation ist das zentrale Schlüsselthema zur Sicherung unter-nehmerischer Zukunft. Dabei ist längst klar: Es geht hier um weit mehr als um die Einführung intelligenter Automatisierungslösungen.
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VERRÜCKTE ZUKUNFT
Was wir in der Zukunft alles erwarten und nicht erwarten – ein Topf voller unbekannter Möglichkeiten, Chancen, Fantasien ...
Die Welt nach Corona – Ein Beitrag von Matthias Horx, Zukunftsforscher
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GENERATION X, Y, Z
Die neue Generation tickt anders, aber wie? In Zeiten von Digitalisierung, Selbstorganisation
und New Work stellt sich vielen
Unternehmen die Frage, was unter diesen Vorzeichen Karriere und Entwicklung für junge, talentierte Mitarbeiter zukünftig noch bedeuten kann.